Resumen de la Muestra Informativa "Trabajo y Salud Mental, un vínculo fundamental"
La Salud Mental y el trabajo están estrechamente relacionados. Según la Organización Mundial del Trabajo, tener un trabajo decente significa poder acceder a un ingreso justo y a la seguridad en el lugar de trabajo, mejores persoectivas de desarrollo personal e integración social, libertal para que las personas expresen sus opiniones y participaen en las decisiones que a fectan a sus vidas, e igualdad de oportunidades y trato.
Es por ello que el entorno laboral puede ser considerado unos de los principales facores determinantes que puede influir en la salud mental de las personas trabajadoras, ya uqe proporciona efectos positivos cuando el trabajo aporta satisfacción y contribuye a la autorrealización personal, o negativos, por situaciones de estrés, ritmos y horarios de trabajo inadecuados, posibles situaciones de abuso/acoso,etc., pudiendo ello contribuir en la aparición de alteraciones de la salud mental de la personas trabajadora.
Así, la Federación Mundial de la Salud Mental ha centrado el foco para conmemorar el Día Mundial de la Salud Mental en la siguiente temática: «Es hora de priorizar la salud mental en el lugar de trabajo» y Salud Mental ESPAÑA considera importante dar apoo y visibilidad a este asunto, propiniendo el lema «Trabajo y Salud Mental, un vínculo fundamental», que encierra una doble reivindicación: por un lado visibilizar y reclamar el trabajo digno, que posibilita y promueve la recuperación de las personas con problemas de salud mental, y por otro, la necesidad de construir el trabajo desde una perspectiva de derechos y alejarse de las condiciones precarias y la discriminación que son el germen de buena parte de los problemas de salud mental y que afectan especialmente a los colectivos vulnerables.
ACEFEP diseñó una serie de actividades para su Muestra Informativa celerada el pasado 10 de octubre, bajo el nombre de RECARGA MENTAL,que pretende la sesibilización y visibilización de los objetivos propuestos en el lema.
Las personas participantes en la actividad principal, recorrían un espacio en representaba distintos entorno laborales: un espacio de oficina que simula una empresa de publicidad, un taller de carpintería, una pastelerái cafetería y un comercio de moda.
Dentro de cada espacio se formulaban preguntas de verdadero/falso sobre saludmental y entorno laboral, y por cada una acertada conseguían una barra de recarga que colocaban al final de la actividad en una estructura de batería.
Además de las preguntas, en cada espacio se pretendía hacer visible alguna medida que influya en el creación de entornos laborales seguros, saludables e inclusivos; la conciliación familiar y maternidad, organización adecuada de horarios y posibilidad de cotas médicas de salud mental, la protección de la salud laboral con evaluaciones de riesgos psicosociales, o la necesidad de medidas de inserción para la discapacidad psicosocial como Centros Especiales de Empleo.
En otra de las actividades, se presentaba un panel con la silueta de un árbol seco que simbolizaba la empresa y cada participante, en un papel en forma de hoja, escribe una acción, idea, comportamiento o recomendación que considera beneficiosa para la slaud emntal en el entorno laboral. cada hoja quedará pegada en las ramas hasta que al final quedó frondoso, Así cada aportación individual, ayuda a crear una «empresa» fuerte y saludable con el compromiso de todas las personas.
En la ultima actividad programas, se solicitaba a las personas participantes que escribieran de forma ánonima en un papel alguna experiencia o circunstancia que considerara perjudiacial o afectara de forma negativa a la salud mental en el entorno laboral, y una vez escrita se introducía en una urna, con la idea de recopilarlas para su posterior presentación.
Estas actividades se vieron enriquecidas por la gran participación de entidades de la discapacidad y del ámbito social, grupos de estudiantes de difrentes Ciclos Formativos y formaciones específicas, así como por parte de la ciudadanía en general.
La jornada finalizó con la lectura del manifiesto por parte de Dª Nieves Cruzado, socia de la entidad y familiar de perosna con experiencia propia. Así como la proclama, que en esta ocasión corrió a cargo de la Delegación del Gobierno, a manos de la Delegada, Dª Cristina Pérez. Al acto nos acompañaron representantes políticos del Gobierno de la Ciudad y la Asamblea, así como de diversos grupos políticos.
